Tugas 2

Tugas 2

1.Jelaskan Ruabg lingkup ORMET
2.Megapa uang bisa dijadikan sebagai motivasi dalam bekerja
3.Apa sebeb timbulnya organisasi informal
4.Apa yang dimaksud dengan ‘ Jendela Johari’

Jawaban....

1. - Analisis organisasi (Organizational Analysis).
- Komunikasi dalam organisasi (Communication in Organization).
- Tata kerja, tata aliran, dan sistem (Work Methods, Procedure, and system).
- Pendayagunaan mesin kantor (Office Machine).
- Pentingnya tata ruang kantor dan penyusunan perencanaan (Office Layout and Space Planning).
- Kesimpulan akhir (Final Conclusion).

2. Karena uang itu adalah sbagai alat tukar menukar barang. Selain itu, uang sangat dibutuhkan sekali di dalam kehidupan ini. Sehingga, manusia sangat termotivasi dan bersemangat di dalam pekerjaannya.

3. Karena adanya kebutuhan – kebutuhan penting yang bersifat manusiawi ( human needs ) yang harus dipenuhi dan ternyata tidak dapat dipenuhi oleh organisasi formal. Berikut ini kebutuhan – kebutuhan yang mendasari terbentuknya organisasi informal :
- Kebutuhan social
- Rasa memiliki dan pengenalan diri
- Pengetahuan tentang perilaku yang diterima
- Perhatian ( simpati )
- Bantuan dalam pencapaian tujuan
- Kesempatan berpengaruh dan berkreasi
- Pelestarian nilai – nilai budaya
- Komunikasi dan Informasi

4. Jendela Johari (Johari Window) adalah konsep komunikasi yang diperkenalkan oleh Joseph Luth dan Harry Ingram. Karena itu maka disebut Johari.Jendela Johari (Johari Window)merupakan sebuah arahan yang memberikan kejelasan tentang bagaimana sebaiknya hubungan komunikasi antara manajer dengan staf atau bawahan. Istilah komunikasi banyak dirujuk kepada perkataan latin, "Communicatio" yang berarti pemberitahuan atau lebih tepatnya tukar pikiran. Communicatio tersebut, selidik demi selidik lebih jauh bersumber pada kata communis yang berarti sama. Maksudnya ialah sama makna. Aksioma kesamaan makna, sebenarnya tidak hanya terjadi antara manusia dengan manusia.